Primer/a Oficial/a de Puente (Buque Oceanográfico)
- Empresa
- Tragsatec
- Plazas
- 1
- Ubicación
- Comunidad de Madrid
- Comunidad autónoma
- Comunidad de Madrid
- Contrato
- Temporal
- Convocatoria
- Específica
- Tipo de puesto
- Otros
- Departamento
- Pesca y Asuntos Marítimos
- Plazo
- Teletrabajo
- La ficha no lo menciona
- Fecha de publicación
- Código de oferta
- 58457
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Primer/a Oficial/a de Puente para embarcar en Buque Oceanográfico.
En relación al proceso publicado el pasado 23/10/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 05/11/2026 hasta el 10/11/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
Lugar de Trabajo
Embarcado/a en Buque Oceanográfico
Funciones y Tareas
- Asistir a el/la Capitán/a en la dirección del buque, las funciones burocráticas y demás funciones
- Responsable de las maniobras de atraque y desatraque. Controla la zona de proa.
- Responsable del mantenimiento del buque fuera de la Sala de Máquinas.
- Es el/la responsable de la seguridad a bordo.
- Responsable del mantenimiento de los elementos y equipos de seguridad y renovación del material necesario.
- Preparación de la memoria de trabajos a realizar durante las varadas, control y supervisión de estos trabajos.
- Otras funciones que se requieran por régimen interior aplicadas al funcionamiento intrínseco y tipo de buque
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.
FormaciónTitulación- Poseer la tarjeta profesional de Capitán/a de la Marina Mercante hasta 3000 GT o sin limitación (se comprobará en valoración técnica)
- Documento de Identidad del Marino/a (DIM) o Libreta de Inscripción Marítima o Certificado de Embarque (se comprobará en valoración técnica)
- Reconocimiento médico en vigor apto para el puesto (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia de Formación Básica en Seguridad (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado en Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate no Rápidos (se comprobará en valoración técnica)
- Formación Sanitaria Específica Avanzada (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia de Radar y de Ayudas de Punteo de Radar Automáticas (APRA/ARPA) (se comprobará en valoración técnica)
- Título Operador/a General del Sistema Mundial de Socorro y Seguridad Marítima (GMDSS) (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia de Sistema de Información y Visualización de Cartas Electrónicas (SIVCE/ECDIS) (STCW II/1, II/2) (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia en Técnicas Avanzadas en Lucha Contra Incendios (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado oficial de protección del buque (se comprobará en valoración técnica)
- Curso básico de Posicionamiento Dinámico (se comprobará en valoración técnica)
Formación
- Poseer la tarjeta profesional de Capitán/a de la Marina Mercante hasta 3000 GT o sin limitación (se comprobará en valoración técnica)
Titulación
- Poseer la tarjeta profesional de Capitán/a de la Marina Mercante hasta 3000 GT o sin limitación (se comprobará en valoración técnica)
Otros Requisitos Imprescindibles
- Documento de Identidad del Marino/a (DIM) o Libreta de Inscripción Marítima o Certificado de Embarque (se comprobará en valoración técnica)
- Reconocimiento médico en vigor apto para el puesto (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia de Formación Básica en Seguridad (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado en Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate no Rápidos (se comprobará en valoración técnica)
- Formación Sanitaria Específica Avanzada (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia de Radar y de Ayudas de Punteo de Radar Automáticas (APRA/ARPA) (se comprobará en valoración técnica)
- Título Operador/a General del Sistema Mundial de Socorro y Seguridad Marítima (GMDSS) (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia de Sistema de Información y Visualización de Cartas Electrónicas (SIVCE/ECDIS) (STCW II/1, II/2) (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de suficiencia en Técnicas Avanzadas en Lucha Contra Incendios (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado oficial de protección del buque (se comprobará en valoración técnica)
- Curso básico de Posicionamiento Dinámico (se comprobará en valoración técnica)
Méritos (Valorables)
- Certificado en Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate Rápidos (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de Operador/a de Posicionamiento Dinámico (se comprobará en valoración técnica)
- Desde 1 año Hasta 3 años realizando funciones como Primer/a Oficial/a de puente y/o Capitán/a en buques mercantes (experiencia con contrato laboral)
Formación
- Certificado en Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate Rápidos (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de Operador/a de Posicionamiento Dinámico (se comprobará en valoración técnica)
Formación Complementaria
- Certificado en Embarcaciones de Supervivencia y Botes de Rescate Rápidos (se comprobará en valoración técnica)
- Certificado de Operador/a de Posicionamiento Dinámico (se comprobará en valoración técnica)
Experiencia Previa
- Desde 1 año Hasta 3 años realizando funciones como Primer/a Oficial/a de puente y/o Capitán/a en buques mercantes (experiencia con contrato laboral)
Observaciones
- Se ofrece:
- Contrato de duración determinada por sustitución con una duración estimada de 1 mes, en función del hecho causante.
- Jornada completa.
En relación al proceso publicado el pasado 23/10/2026 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 05/11/2026 hasta el 10/11/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf
Texto reproducido de la web oficial de Grupo Tragsa. En caso de discrepancia, prevalece la información publicada por el organismo.